Wir suchen ab sofort eine/n Mitarbeiter/in für die Sozialbetreuung mit Schwerpunkt Kinderbetreuung oder Jugend- und Erwachsenenbetreuung für die Erstaufnahmeeinrichtung für Geflüchtete in Wünsdorf.

Die Vollzeitstelle ist unbefristet.

Als einer der Spitzenverbände der Wohlfahrtspflege hilft das Deutsche Rote Kreuz (DRK) Menschen, darunter Flüchtlingen, in unterschiedlichen humanitären Notlagen. Seinen Grundsätzen folgend agiert das Rote Kreuz vorurteilsfrei, unterstützt die Menschen nach dem Maß der Not und gibt dabei den dringendsten humanitären Bedürfnissen den Vorrang.

Als DRK Flüchtlingshilfe Brandenburg gGmbH übernehmen wir für die Zentrale Ausländerbehörde des Landes Brandenburg zentrale Aufgaben im Betrieb der Erstaufnahmeeinrichtungen für Geflüchtete in Wünsdorf und Doberlug-Kirchhain. Wir unterstützen die Bewohner der Einrichtungen bei der Unterbringung, Versorgung und Betreuung alltäglicher Fragen, der migrationsspezifischen Sozialberatung, der Freizeit- und Kinderbetreuung sowie der medizinischen Versorgung und Betreuung.

Hierzu haben wir eine Vielzahl von eigenen Angeboten entwickelt und arbeiten eng mit spezialisierten Kooperationspartnern zusammen. Als modernes soziales Dienstleistungsunternehmen verbinden wir an unseren Standorten in Wünsdorf und Doberlug-Kirchhain sowie der Geschäftsstelle Potsdam die Philosophie des Roten Kreuzes mit unternehmerischem Denken und Handeln. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzbereitschaft. Die sieben Grundsätze der Internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung – Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität – bestimmen unser tägliches Handeln.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Betreuung und Förderung von Kindern oder Jugendlichen und Erwachsenen in u.a. Fair Play, im Bereich kreatives Gestalten, musikalischer Förderung und der Vermittlung von Sozialkompetenzen und interkulturellem Verständnis
  • Gestaltung des Betreuungsangebots unter Beachtung des Tagesrhythmus und der sozialen Bedürfnisse der Zielgruppe
  • Förderung der Deutschkenntnisse durch spielerische und/ oder sportliche Betätigung über Sprachbarrieren hinweg
  • Partizipative Schaffung und Durchführung von Freizeitangeboten für alle Bewohnergruppen in der Einrichtung unter Berücksichtigung der DRK-Grundsätze
  • Organisieren und Durchführen von Ausflügen, Festen sowie weiteren Bewohnerveranstaltungen
  • Teamübergreifendes Arbeiten mit den anderen Abteilungen
  • Dokumentation und Berichtswesen

Ihr Profil:

  • Qualifikation als Erzieher/in bzw. eine vergleichbare Ausbildung oder Weiterbildung mit einem hohen pädagogischen Anteil
  • Erfahrung in der Arbeit von Menschen unterschiedlicher Kulturen von Vorteil
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Akzeptanz anderer Sichtweisen und Erziehungsansätze
  • Selbständigkeit sowie körperliche und mentale Belastbarkeit
  • Fähigkeit und Bereitschaft zur Reflexion über pädagogische Arbeit
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit über Sprachbarrieren hinweg
  • Freude daran, Kinder und/ oder Jugendliche und Erwachsene für das Lernen zu begeistern
  • Fremdsprachenkenntnisse erwünscht (vorrangig Englisch, Französisch, Russisch, Arabisch oder Farsi)
  • EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) erwünscht
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Was wir bieten:

  • Eine anspruchsvolle Aufgabenstellung und eigene Gestaltungsräume
  • Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team
  • Flache Hierarchien und partizipative Führungskultur
  • 32 – 40 Stunden flexible Arbeitszeit zwischen 8 und 21 Uhr
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Tarifvertrag Land Brandenburg
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fachspezifische Weiterbildungen

Haltung/Einstellung:

Die Bewohner der Erstaufnahmeeinrichtung werden von uns als unsere Gäste angesehen. Ein ausgeprägter gemeinnütziger Dienstleistungsgedanke ist daher für diese Arbeit essentiell. Eine tolerante, empathische Herangehensweise an diese Aufgaben ist notwendig, um vertrauensvoll mit den Bewohnern zu arbeiten.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Mail an: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ebenso Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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